VASK 分析與人才配對平台
個人的VASK 和職業領域配對
VASK 是指價值(Values), 態度(Attitudes), 技能(Skills)和知識(Knowledge) 四個方面。
這是一個評估個人優勢和潛能的框架，尤其在生涯發展和人才管理中被廣泛應用, 並協助年青人識別自己的優勢, 重視成績以外的個人特質及特別經歷。
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